potrącenia przez pracodawcę na rzecz PKZP

[Danuta]

Czy pracodawca może odmówić potrącania z wynagrodzenia składki i rat pożyczki z PKZP? Pragnę zaznaczyć, że nie ma podpisanej umowy pomiędzy pracodawcą a PKZP.

[JanT]

Umowy podpisanej nie ma , ale z pewnością (jeśli Kasa funkcjonuje od dłuższego czasu) taka umowa jest zawarta (tylko nie na piśmie).
Oczywiście warto jest takową uzgodnić i podpisać.
Co do potrąceń to, Pracodawca ma obowiązek na prośbę pracownika złożoną w kadrach potrącać (i przesyłać do wskazanej instytucji) określone środki z jego wynagrodzenia. Deklaracja przystąpienia do PKZP jest taką zgodą (powinna ona (zgoda pracownika) być określona w dokumencie deklaracji lub sama deklaracja powinna wskazywać na o tym mówiące zapisy w statucie Kasy);
Kadry (rzadko, ale zdarza się to) mogą prosić o specjalną zgodę na potrącanie zobowiązań Kasy - należy wtedy uzgodnić z Kadrami treść takiej zgody (uzyskać takową od pracownika i przekazać ją Kadrom).

Pozdrawiam Świątecznie
Jan Trzciński