Jednorazowa dopłata do wkładów

Tutaj rozmawiamy o KZP.

Moderator: admin

magda.goc
Posty: 23
Rejestracja: 13 mar 2018, o 13:07

Jednorazowa dopłata do wkładów

Post autor: magda.goc »

Nie mamy w statucie żadnych zapisów zezwalających ani zabraniających dokonania jednorazowej dopłaty do wkładów. Czy jeżeli członkowie będą chcieli zrobić takie dopłaty to czy mogą? Czy zarząd albo WZC muszą się zgodzić albo mogą zabronić? Jakie dokumenty trzeba na tą okoliczność przygotować?
esiek1981
Posty: 27
Rejestracja: 20 maja 2019, o 08:41

Re: Jednorazowa dopłata do wkładów

Post autor: esiek1981 »

pozwalam na taką dopłatę tylko i wyłącznie jak członek sam osobiście wpłaci na rachunek kasy, żeby nie mieszać w to zakładu pracy. Bo mamy też druk na zmianę wysokości wkładu, ale to praktykujemy jak ktoś chce zmienić obecny wkład na np. wyższą kwotę
MBL
Posty: 60
Rejestracja: 30 wrz 2021, o 05:51

Re: Jednorazowa dopłata do wkładów

Post autor: MBL »

A jak macie to zapisane w Statucie?
magda.goc
Posty: 23
Rejestracja: 13 mar 2018, o 13:07

Re: Jednorazowa dopłata do wkładów

Post autor: magda.goc »

magda.goc pisze: 28 mar 2022, o 10:23 Nie mamy w statucie żadnych zapisów zezwalających ani zabraniających dokonania jednorazowej dopłaty do wkładów. Czy jeżeli członkowie będą chcieli zrobić takie dopłaty to czy mogą? Czy zarząd albo WZC muszą się zgodzić albo mogą zabronić? Jakie dokumenty trzeba na tą okoliczność przygotować?
Gt_
Posty: 277
Rejestracja: 22 lut 2019, o 07:16
Lokalizacja: Kraków
Kontakt:

Re: Jednorazowa dopłata do wkładów

Post autor: Gt_ »

Proszę pamiętać o przepisach powszechnych. W tym przypadku nie ma sensu dodatkowo regulować czegoś, co nie wymaga regulacji.

Obowiązkowe są miesięczne zadeklarowane wkłady... - a kto bogatemu zabroni wpłacać je nie raz tylko 10 razy w miesiącu...

Oceniając CEL działalności KZP - to czysta KORZYŚĆ!!! Czym więcej pieniędzy tym więcej środków na pożyczki.
Oceniając CEL członka KZP - to czysta KORZYŚC!!! Czym więcej włożonych (zdeponowanych) środków tym większe oszczędności.
Oceniając CEL fiskalny - jest to neutralne !!! Te dochody KZP nie są i tak opodatkowane.
Oceniając te czynności z perspektywy pracodawcy - to również KORZYŚĆ - bo jego pracownicy mają większe zabezpieczenie, są zatem mniej podatni na utratę płynności finansowej w przypadku konieczności zmiany (obniżenia) ich wynagrodzeń.

:ugeek: :ugeek:
ODPOWIEDZ